Om je strategische uitdagingen te halen is een andere kijk nodig op HR beleid. Veel werkenden kiezen bewust voor meer flexibiliteit. Daarom is het belangrijk om flexibiliteit de ruimte te geven in je [...]
Om ervoor te zorgen dat de business zijn werk goed kan doen, is het belangrijk dat de in-, door- en uitstroom van personeel goed georganiseerd is. Vooruitstrevende bedrijven beseffen dit én hebben het [...]
Thema's 2016 van de werving en inhuur van personeel Labor Redimo heeft in kwartaal 4 van 2015 een vragenlijst uitgezet onder de deelnemers van het Labor Forum. De centrale vraag was met welke onderwerpen de deelnemers in 2016 [...]
Wendbaarheid creëren met Strategische personeelsplanning en flexibilisering van arbeid In dit artikel geven Hanneke Moonen en Bertrand Prinsen een toelichting op de samenhang tussen de twee hulpmiddelen: SPP en het flexibiliseren van arbeid. Aan de [...]
Strategische personeelsplanning moet! Elke zichzelf respecterende HR afdeling zou zich hier toch mee bezig moeten houden? Strategische Personeelsplanning, de term die wordt gebruikt voor de invulling van het HR beleid met betrekking tot de [...]
