Blog Full Width

Blog Full Width2017-05-26T11:29:50+01:00

Gemeente Tilburg kiest voor toekomstbestendig inhuurmodel met Labor Redimo

Gemeente Tilburg heeft succesvol een nieuw, toekomstbestendig model voor externe inhuur ingericht, met Labor Redimo als strategisch adviseur. Van het maken van fundamentele keuzes tot aan de Europese aanbesteding van de brokeroplossing: Labor Redimo heeft het hele traject begeleid. “De expertise van Labor Redimo is [...]

Nieuw managementboek: De Talentenjungle

De Talentenjungle: Brengt de Toekomst van Werk in Kaart Roeland van Laer, partner bij Labor Redimo, heeft een nieuw managementboek geschreven over de toekomst van werk. Met De Talentenjungle biedt hij een helder overzicht van de uitdagingen en kansen binnen de moderne arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt [...]

By |29/11/2024|Categorieën: Flexibilisering, Talent Acquisition, TWM|Label: , |0 Reacties

Labor Redimo en Nevi: Leergang Grip en regie op externe inhuur

Labor Redimo biedt in samenwerking met Nevi opleidingen t.a.v. grip en regie op externe inhuur. De leergang grip en regie op externe inhuur brengt je snel op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen van Procurement in de inhuurmarkt en geeft antwoord op vragen waarmee je direct [...]

By |16/02/2023|Categorieën: Externe inhuur|Label: , |0 Reacties

Managementboek: Het einde van HRM

Een nieuw model voor het organiseren van werk in organisaties Roeland van Laer, partner bij Labor Redimo heeft een managementboek geschreven over het organiseren van werk in organisaties.  Deze nieuwe en geïntegreerd aanpak past bij de ontwikkelingen in de (arbeids)markt. Nog te vaak is HR-beleid [...]

By |25/02/2021|Categorieën: Flexibilisering, Talent Acquisition, TWM|Label: , |0 Reacties

Inspectie: onderbetaling van detacheringskrachten bij RVO

Inleners, let op jouw informatieplicht vanuit Waadi! Volgens de inspectie SZW huurt de RVO, via detacheerder USG Legal, juristen in die minder betaald krijgen dan hun collega’s in loondienst (Volkskrant). USG Legal weerspreekt de bevindingen. Volgens USG zijn de medewerkers in loondienst en is “equal [...]

Samenwerking Intrakoop en Labor Redimo

De totale personeelskosten in de zorg blijven stijgen. Een belangrijke oorzaak is het steeds grotere aandeel van kosten voor personeel niet in loondienst (PNIL). Grip op een betere verhouding tussen vast en flexibel personeel en grip op PNIL-tarieven is daarom van belang. Intrakoop en Labor [...]

By |20/08/2020|Categorieën: Externe inhuur|0 Reacties
Ga naar de bovenkant