Word Adviseur Business Intelligence en tariefstrategie bij Labor Redimo, de marktleider op het gebied van organisatie van arbeid. Een persoonlijke én professionele groeispurt? Gegarandeerd.
Hoe ontwikkelen de loonkosten zich per doelgroep? Wat betekent dat voor inhuurtarieven en leveranciersafspraken? Hoe vertaal je data naar strategisch advies voor externe inhuur en total workforce management? Met jouw analyses en adviezen help je organisaties écht verder, terwijl je zelf je expertise verdiept door te leren van ervaren collega’s in het vakgebied.
Wat jij doet als Adviseur BI en Tariefstrategie
Samen met ervaren experts groei je snel, zowel persoonlijk als professioneel. Terwijl jij je ontwikkelt, voeg je direct waarde toe door:
- TarievenTools en BI-dashboards te bouwen, benchmarks uit te voeren en mee te werken aan de doorontwikkeling ervan.
- opdrachtgevers te adviseren over inhuurtarieven en marktontwikkelingen (zeker rond de jaarwisseling een belangrijk thema).
- samen te werken met senior adviseurs aan diverse adviestrajecten binnen Externe Inhuur, Talent Acquisition en Total Workforce Management. Hierbij kun je altijd terugvallen op de kennis en ervaring van onze partners Bertrand, Hilde, Corné en Roeland.
Tijdens deze reis bepaal je zelf het tempo van je ontwikkeling. Jouw toekomstige specialisme? Het ontwerpen en implementeren van datagedreven oplossingen op het gebied van Externe Inhuur, Tariefstrategie en Total Workforce Management.
Nieuwsgierig? Kijk alvast op www.TarievenTool.nl.
Hoe je dit doet
- Je volgt actief ontwikkelingen die impact hebben op Workforce Analytics, TarievenTools en marktbenchmarks.
- Je maakt scherpe analyses van onze uitgebreide datasets en vertaalt deze naar strategische inzichten.
- Je plant jouw werk grotendeels zelf in, met duidelijke afstemming wanneer iets af moet zijn.
Wat je meebrengt
Jij bent een conceptuele denker: analytisch, creatief en vindingrijk. Daarbij ben je pragmatisch en overtuig je op inhoud. Weet je iets niet? Dan durf je dat te zeggen en heb je de nieuwsgierigheid om het uit te zoeken. Verder heb je:
- een afgeronde master- of bacheloropleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, economie, data science of een vergelijkbare richting.
- enige werkervaring (ervaring binnen de arbeidsmarkt of met BI is mooi meegenomen).
- vaardigheid met Excel en PowerPoint; ervaring met BI-tools zoals Power BI of Tableau is een pré.
Dit bieden wij
- een salaris van € 2.900 tot € 3.500,- bruto per maand (op fulltime basis).
- de optie om vier dagen per week te werken.
- flexibiliteit en remote werken.
- 30 vakantiedagen.
- auto, laptop en telefoon van de zaak – ook privé te gebruiken.
- tickets voor onze jaarlijkse buitenlandtrip.
Over Labor Redimo
Wij lossen vraagstukken op rond Externe Inhuur, Talent Acquisition en Total Workforce Management. Dat doen we voor uiteenlopende organisaties – van ABN AMRO en Schiphol tot Rijkswaterstaat, AHOLD Delhaize en de Gemeente Breda. Jaarlijks benchmarken wij ruim € 5 miljard aan inhuurcontracten. Genoeg data dus voor analyses en dashboards die écht impact hebben.
Ons team telt 23 collega’s. Laura vertelt: “Je krijgt veel vrijheid om te doen wat jij leuk vindt, met totaal verschillende klanten en adviestrajecten.” We stemmen wekelijks inhoud en kansen af en delen kennis tijdens expertmeetings. Vier keer per jaar organiseren we bovendien het Labor Forum in Loosdrecht.
En natuurlijk is er ook ruimte voor plezier: ieder jaar maken we een trip naar een verrassende bestemming. Na o.a. Krakau, Boedapest, Tallinn, Lissabon, Sofia, Bilbao, Zagreb, Athene, Sevilla, Marrakech, Praag en Madrid… waar gaan we volgend jaar heen?
Direct reageren?
Graag! Stuur je sollicitatie naar roeland.vanlaer@laborredimo.com of solliciteer direct via de knop bovenaan deze pagina.
Heb je vragen? Neem gerust contact op met Roeland van Laer via +31 (0)6 467 010 51.
We kijken ernaar uit je te ontmoeten! Tijdens een eerste gesprek leren we je graag beter kennen, onder het genot van een kop koffie of thee. Wil je alvast een kijkje achter de schermen? Dan kun je een dag(deel) meelopen en kennismaken met je toekomstige collega’s.
