De totale inleen-waardeketen
De inleenmarkt is complex en divers maar uiteindelijk past alles in elkaar. Voor een goed beeld moet je de totale inleenwereld kennen, begrijpen en de verbindingen zien. Professioneel Inlenen 3 is speciaal daarvoor ingericht. Vier gespecialiseerde trainers staan garant voor hoogkwalitatieve informatie over de complete inleen-waardeketen.
Deze leergang heeft een breed theoretisch kader, op basis waarvan je een eigen visie en strategie op het gebied van inleen kunt ontwikkelen. De trainers behandelen de ontwikkelingen, trends en toekomstperspectieven van de inleenmarkt. Daarmee bedoelen we zowel de arbeidsmarkt als de leveranciersmarkt. Uiteraard komen de diverse inleenvormen en karakteristieken van uitzenden, detacheren, consultancy, payrolling en inhuur van zzp’ers uitgebreid aan bod. Ook zoomen we in op de actuele wet- en regelgeving. Tijdens de training leer je het InleenVolwassenheidsmodel inzetten voor visie- en strategievorming.
Het programma omvat zes dagen, verdeeld over twaalf weken. Elke dag beslaat twee sessies, zodat aan het eind van de leergang de volledige inleen-waardeketen aan bod is gekomen. Elke deelnemer ontvangt een certificaat van deelname.
Volop ruimte voor interactie
Deelnemer krijgen alle ruimte om te brainstormen en discussiëren. Bijvoorbeeld over effectief inlenen en professioneel opdrachtgeverschap.
Adviestraject van a tot z
De geboden theorie wordt ter plekke in de praktijk gebracht. Nog tijdens de leergang ontwikkel je een visie en strategie op het gebied van inleen binnen je eigen organisatie. In de laatste sessie presenteert elke deelnemer zijn plan aan de groep en ontvangt van de deelnemers en de trainers feedback.
Uit ervaring weten we dat deze opbouw een goede basis is om direct na de opleiding aan de slag te gaan met het professionaliseren van de inleen.
Inhoud sessies
Dag 1
- Welkom & introductie
- InleenVerbetermethodiek
- Inleenkrachtenmodel
Dag 2
- Inleenstrategie
- InleenVolwassenheidsmodel
- InleenScan, Functie-AnalyseModel
Dag 3
- Marktontwikkelingen
- Sourcing strategie
Dag 4
- Tariefstrategie
- Inleenvormen en juridisch kader
Dag 5
- Organiseren van inleen (proces, organisatie, systeem)
- Implementeren
Dag 6
- Eindpresentaties deelnemers
Doelgroep
Inkoopmanager professional services, contractmanager hr, senior Inkoper hr, manager inhuurdesk, hr-manager en operations manager.
Leerdoelen
- Kennis en inzicht in de actuele wet- en regelgeving (aansprakelijkheid, leiding, toezicht)
- Welke verschillende tariefstrategieën (kostprijs plus methodiek, markttarieven, etc.) zijn er te onderscheiden?
- Wat zijn de trends en ontwikkelingen op het gebied van de inleenmarkt?
- Welke inrichtingsmodellen worden er onderscheiden?
- Hoe ontwikkel ik een visie en strategie op het gebied van inleen?
- Hoe ontwikkel en implementeer ik een gedragen sourcing strategie?
Resultaat
- Aan het einde van deze leergang ken je de trends en ontwikkelingen in de markt.
- Je hebt inzicht in de verschillende vormen van inleen voor Professional Services.
- Je begrijpt hoe inleen binnen je eigen organisatie is georganiseerd.
- Je kunt daar een visie en strategie voor ontwikkelen en toepassen.
- Je hebt vakcollega’s leren kennen die opereren in vergelijkbare omstandigheden binnen uiteenlopende organisaties.
Duur: 6 dagen, verspreid over 12 weken
In 2020 zijn de cursusdagen: 24 september, 8 oktober, 22 oktober, 5 november, 12 november en 26 november.
Prijs: € 3150,- exclusief btw per persoon